Právní pomoc poskytovaná právníkem během procesu žádosti o pracovní povolení v Turecku.

Podpora právníků při vyřizování pracovních povolení a pracovních víz v Turecku

Naši právníci, kteří se specializují na pracovní právo a pracovní spory, poskytují komplexní právní služby pro zahraniční zaměstnance a zaměstnavatele v Alanyi, Antalyi a dalších městech v Turecku.

První poradenství:

• 📞 Telefonicky

• 💻 Online

• 🤝 Osobně v naší kanceláři v Alanyi

můžete získat.

**Dokumenty potřebné pro práci cizinců v Turecku

Pro legální práci v Turecku jsou vyžadovány dva základní dokumenty:

Pracovní vízum

• Povolení k zaměstnání

Tyto dva dokumenty jsou vydávány různými organizacemi a v různých procesech.

**1. Co je pracovní vízum?

• Vydává se na tureckém konzulátu v zemi bydliště žadatele.

• Vyřizuje se v cestovním pasu a je nutné pro vstup do Turecka.

**2. Co je pracovní povolení?

• Vydává ho Ministerstvo práce a sociálního zabezpečení při vstupu do Turecka.

• Je to oficiální průkaz, který vám umožňuje legálně pracovat v Turecku.

• Abyste mohli požádat o pracovní povolení, musíte mít alespoň 6 měsíců platné povolení k pobytu.

**Kdo získává pracovní vízum nebo pracovní povolení?

Podle tureckého pracovního práva:

• Žádost podává zaměstnavatel.

• Zahraniční zaměstnanec pouze předkládá zaměstnavateli potřebné dokumenty.

📌 Zaměstnanec tedy nemůže žádat o pracovní povolení samostatně.

**Proces žádosti o pracovní povolení v Turecku

1. Cizinec musí mít povolení k pobytu na dobu nejméně 6 měsíců.

2. Zaměstnavatel podá žádost na Ministerstvo práce se všemi doklady.

3. Výsledek žádosti je obvykle oznámen do 30-90 dnů.

4. Po schválení žádosti je zahraničnímu zaměstnanci vydána karta povolení k zaměstnání podobná občanskému průkazu.

Proces udělování pracovních víz prostřednictvím tureckého konzulátu v zahraničí

1. Zaměstnavatel zašle žadateli originály pracovní smlouvy a dalších dokumentů.

2. Žadatel podá žádost osobně na tureckém konzulátu v zemi svého bydliště.

3. Žadatel obdrží referenční číslo.

4. Zaměstnavatel podá prostřednictvím tohoto čísla do 10 dnů online žádost na ministerstvo práce.

5. Doba posuzování se pohybuje mezi 30-90 pracovními dny.

6. V případě schválení je pracovní vízum zapsáno do pasu.

**Typy pracovních smluv v Turecku

Podle tureckých pracovněprávních předpisů mohou být pracovní vztahy upraveny různými typy smluv:

1. Pracovní smlouva na dobu určitou (na dobu neurčitou) nebo neurčitou (na dobu neurčitou)

: * Závisí na dokončení určité práce, termínu nebo projektu.

• Smlouva na dobu neurčitou: Používá se u nepřetržitých prací s neurčitou dobou trvání.

**2. Pracovní smlouva na částečný úvazek

• Týdenní pracovní doba je kratší než u zaměstnance na plný úvazek.

**3. Pracovní smlouva na zavolání

• Pracovník je zaměstnavatelem povoláván podle potřeby.

• Používá se v odvětvích, kde je služba nepravidelná.