トルコでの労働許可証申請手続きにおいて弁護士が提供する法的支援。
説明
**トルコにおける就労ビザ・労働許可証の取得をサポートします。
労働法および労働紛争を専門とする当事務所の弁護士は、アランヤ、アンタルヤおよびトルコの他の都市において、外国人従業員および雇用者のために包括的な法的サービスを提供しています。
最初のカウンセリング:
📞 電話にて
オンライン
アランヤオフィスでの対面カウンセリング
をご利用ください。
**外国人がトルコで働くために必要な書類
トルコで合法的に働くためには、以下の2つの基本的な書類が必要です。:
**就労ビザ
- 労働許可証
この2つの書類は、異なる組織と異なるプロセスによって発行されます。
**1.就労ビザとは？
申請者の居住国のトルコ領事館で発行される。
パスポートに記載され、トルコ入国に必要。
**労働許可証とは何ですか？
トルコ入国時に労働・社会保障省から発行されます。
トルコで合法的に就労するための公式な許可証です。
労働許可証を申請するためには、少なくとも6ヶ月の有効な滞在許可証が必要です。
**誰が就労ビザまたは就労許可を取得するのか？
トルコ労働法によると:
申請は雇用主が行います。
外国人従業員は必要書類を雇用主に提出するだけです。
従って、従業員が個人的に労働許可証を申請することはできません。
**トルコにおける労働許可証申請プロセス
1.外国人は少なくとも6ヶ月間の滞在許可証を持っていなければならない。
2.雇用主がすべての書類を添えて労働省に申請する。
3.申請結果は通常30～90日以内に発表される。
4.許可後、外国人従業員には身分証明書に似た労働許可証が発行される。
**在外トルコ領事館での就労ビザ手続き
1.雇用主が労働契約書等の原本を申請者に送付する。
2.申請者は居住国のトルコ領事館で直接申請する。
3.申請者は照会番号を受け取る。
4.雇用主は10日以内にこの番号を通して労働省にオンライン申請書を提出する。
5.審査期間は30～90営業日です。
6.認可されると、パスポートに就労ビザが記載される。
**トルコにおける労働契約の種類
トルコの労働法によれば、労働関係は様々な種類の契約によって規制される。:
1.有期（確定）または無期（不定）雇用契約。
: * 一定の仕事、期日、プロジェクトの完了による。
- 不定期（indefinite-term）: 契約期間が確定していない継続的な仕事に使用される。
**パートタイム雇用契約
- 週の労働時間が正社員より短い契約。
**オンコール契約
労働者は必要に応じて雇用主から呼び出される。
サービスが不定期な業種で利用される。
